首次以無界學院發起人的身份，到台北全球人壽公司總部，向六城市心靈領袖讀書會的朋友，分享“如何成為AI時代的跨領域轉譯創價人才？”

現場各領域和產業的教授和主管，對此次分享的主題與內容，都有高度的興趣與共鳴，也在會後繼續交流討論未來的合作方案，包括：

1. 針對特定機構組織所進行的客製化培力課程。
2. 針對各機構組織選派参與套裝培力課程。
3. 合辦入門課程進行培力，並從中遴選人才，並授予學習認證。

機構與組織變革，從領導階層溝通並確認共識，由局部試行，並滾動檢核與優化，再擴展賦能計劃。

入門課程則從心智覺察、心理素質、溝通、轉譯、創譯的基本理論與試行開始，賦予學員具有自我檢核盤點與運用AI尋求解決方案的基本能力。

今天的分享與交流，再次印證“跨領域轉譯創價人才”在AI時代的迫切需求，期待明天下午在高雄首次《無界學院》的課程說明會，可以再廣納各種意見，讓智慧匯聚提升

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